Tuyển Nhân Viên Phiên Dịch Tiếng Nhật

1. Thông tin 1

– Lương 500$ – 1000$

- Làm việc tại: KCN Thăng Long, Đông Anh, Hà Nội
Mô Tả Công Việc
- Biên dịch tài liệu từ tiếng Nhật sang tiếng Việt và ngược lại
- Phiên dịch cho Giám đốc và các chuyên gia người Nhật từ tiếng Nhật sang tiếng Việt

và ngược lại.
- Dịch các cuộc họp liên quan
Yêu Cầu Công Việc
1. Giới tính: Nữ
2. Trình độ tiếng Nhật là N2 trở lên; nhận hồ sơ cả những bạn chuẩn bị tốt nghiệp
3. Thành thạo tin học văn phòng
4. Nhanh nhẹn, cẩn thận, trung thực.
5. Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực công việc và có tinh thần trách nhiệm cao
** Thu nhập: Mức lương thoả thuận (Lương cơ bản và trợ cấp phiên dịch)

và các phụ cấp khác theo quy định của công ty

(Các loại phụ cấp: nhà ở, thu hút, đi lại, đủ tháng,. . .)
** Phúc lợi
1. Xe đưa đón (từ Hà nội, Đông Anh, Gia Lâm)
2. Bữa trưa miễn phí
3. Thưởng hàng năm
4. Khác (du lịch, lễ hội,…)
Mọi quan tâm gửi về mail: tuanh278@gmail.com
Hoặc Tú Anh: 097 455 2442

2. Tuyển gấp nhân viên thiết kế làm việc tại KCN Viet Nam – Singapore, Thuận An, Bình Dương

Cần tuyển nhân viên thiết kế 2D, 3D biết lập trình khuôn,

CNC và biết tiếng Nhật trình độ N3, vì làm việc trực tiếp với người nhật.

Ưu tiên ứng viên có chuyên môn về kiến trúc.
- 1 người qua Nhật làm việc 2 năm
- 1 người qua Nhật đào tạo 1~3 tháng rồi về công ty làm việc tiếp
Lương : Thỏa thuận
- Có xe đưa đón từ ngã tư Hàng Xanh lên Bình Dương
- Có trợ cấp chuyên cần, xăng
- Có quà 8/3, quà 1/6, quà sinh nhật
- Công ty nghỉ 2 ngày thứ 7 trong tháng
- Làm việc từ 7h15~16h
- Yêu cầu hồ sơ nộp bằng tiếng Nhật + Việt

Thông tin liên hệ: Ms Thu Hiền
SĐT: 0966691187
Email:nguyenhien1187@gmail.com
Skype: nguyenhien.vt

Công ty UMW Equipment Systems tuyển dụng

1. Vị trí: 

1 ứng viên làm trợ lý kinh doanh

2. Yêu cầu

- Có thể giao tiếp tiếng nhật

- Không yêu cầu bằng cấp khác

- Kinh nghiệm làm việc 1 năm trở lại

- Nữ giới

- Ưu tiên người Bắc Ninh (nếu ở Hà Nội, công ty có

phương tiện đưa đón từ The manor Mỹ Đình lên công ty)

- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế được công ty đóng đầy đủ.

- Mức lương, thưởng, hoa hồng sẽ trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

- Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm, hạn nộp 20/4/2014

- Bắt đầu làm việc vào tháng 5/2014

- Gửi cv xin việc tới mail chị Giang: dogiang@umwvietnam.com.vn

3. Liên hệ:

Công ty: UMW Equipment Systems (Viet Nam) Co.,Ltd, chi nhánh Bắc Ninh

Plot B1-3, Dai Dong Hoan Son IP, Tien Du, Bac Ninh

Tel: 084-2413 848 899; Fax: 898; HP: 09 1462 2641

Yahoo/Skype: dothigiang_adm

Email: dogiang@umwvietnam.com.vn

Tiếng nhật Mina tuyển giáo viên tâm huyết tháng 9

Giới thiệu về trung tâm Mina: Trung tâm tiếng nhật Mina (www.tiengnhatmina.com) được thành lập với mục tiêu chú trọng kỹ năng thực hành để hướng tới việc sử dụng trong các tình huống thực tế.

Với phương pháp giảng dạy: Học – Hiểu – Nhớ – Sử dụng, lấy người học làm trung tâm, giúp học viên phát huy hết khả năng của mình, trung tâm chúng tôi đang có nhu cầu tuyển những giáo viên tâm huyết, gắn bó lâu dài, cùng chúng tôi tạo dựng môi trường học tiếng nhật thân thiện, hiệu quả, đào tạo ra những công dân có ích cho xã hội.

· Mô tả công việc:

- Giảng dạy tiếng nhật từ sơ cấp tới trung, cao cấp

- Nghiên cứu phương pháp giảng dạy, chuẩn bị giáo án và nội dung chương trình giảng dạy trong từng buổi học.

- Hướng dẫn học viên thực hành tiếng nhật ngay tại lớp .

- Hỗ trợ, kiểm tra, hướng dẫn học viên làm bài tập về nhà.

- Định kỳ báo cáo công việc và đóng góp ý kiến cải tiến phương pháp và nội dung giảng dạy nhằm giúp học viên Mina có được môi trường học tập tốt nhất.

· Loại hình công việc: Toàn thời gian hoặc bán thời gian (Ưu tiên toàn thời gian)

· Yêu cầu

- Yêu thích giáo dục, thích công việc tương tác với con người.

- Yêu cầu bằng cấp: N3 trở lên hoặc có bằng cấp tương đương, ưu tiên các bạn chuyên ngành tiếng nhật sư phạm hoặc đã tốt nghiệp trường đại học ngoại ngữ, các bạn du học sinh

- Giọng to, nói tiếng nhật tự nhiên và thích sử dụng tiếng nhật trong lớp học, có phương pháp sư phạm hiệu quả.

- Tuổi: Nam, nữ từ 20 tuổi trở lên

- Thân thiện cởi mở, có khả năng kết nối học viên, khích lệ học viên sử dụng tiếng nhật trong lớp nhiều nhất có thể.

· Số lượng tuyển dụng : 5 – 10 người

· Quyền lợi được hưởng:

- Mức lương: trả theo năng lực. Toàn thời gian: 5 -10 triệu/tháng + thưởng

Bán thời gian: 2,5 – 5 triệu/tháng + thưởng

- Được tham gia các khóa học chuyên sâu về kĩ năng giảng dậy và phương pháp sư phạm.

- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đoàn kết.

· Hồ sơ bao gồm:

- Bản CV (tiếng nhật + tiếng việt) có ảnh cá nhân gần nhất (không quá 6 tháng) mô tả quá trình học tập, kinh nghiệm, kiến thức, thành tích và mong muốn định hướng phát triển nghề nghiệp bản thân, bản sao văn bằng, chứng chỉ đào tạo chuyên môn.

- Chấp nhận hồ sơ phô tô, sau khi trúng tuyển sẽ bổ sung hồ sơ chính thức sau.

· Cách nộp hồ sơ:

- Nộp hồ sơ qua địa chỉ email: tuyendung@tiengnhatmina.com
Lưu ý: đặt tên CV theo mẫu [GV Mina – tên ứng viên]

- Hoặc nộp trực tiếp: Số nhà 8, ngõ 84 Phố Chùa Láng. (Gần trường đại học ngoại thương – Hà Nội)

- Lưu ý: Hồ sơ thiếu, không đúng quy định sẽ bị loại.

· Hạn nộp hồ sơ: 8/9/2013

Tiếng nhật Mina – Tiếng Nhật cho mọi người!

Tham quan bảo tàng Hồ Chí Minh cùng Tiếng Nhật Mina

Các bạn thân mến! Chương trình dã ngoại lần thứ tư của trung tâm tiếng Nhật Mina đã bắt đầu được khởi động và điểm đến của chúng ta trong tháng 8 sẽ là bảo tàng Hồ Chí Minh! Vậy còn chần chừ gì nữa, các bạn hãy nhanh tay đăng ký tham dự chương trình để có cơ hội tham quan những địa điểm nổi tiếng và được trực tiếp giao lưu trò chuyện với các bạn người Nhật!

Địa điểm: Bảo tàng Hồ Chí Minh – Số 3 Ngọc Hà, quận Ba Đình, Hà Nội.

Thời gian: Chủ nhật ngày 18/8/2013

Lệ phí: 20k tiền nước uống đối với mỗi bạn tham dự

Địa điểm đóng phí: trung tâm tiếng Nhật Mina – Nhà số 8 ngõ 84 Chùa Láng, Đống Đa, Hà Nội.

Liên hệ trực tiếp: bạn Hoa Lê – SĐT: 0987 952 780

Hoặc các bạn có thể đăng ký theo link: http://bit.ly/19bEtIK

Các bạn đừng quên mang theo giấy bút để chúng ta ghi lại các từ vựng tiếng Nhật học được và chơi trò chơi nhé!!!

Lịch trình cụ thể như sau:

+ 8 giờ sáng các bạn tham gia tập trung trước bảo tàng để chúng ta sắp xếp đội hình và mua vé.

+ Sau đó, đến 8 giờ 30 phút chúng ta sẽ bắt đầu vào bảo tàng. Các bạn tham gia sẽ được chia thành 3 đội, mỗi đội sẽ có từ 1 đến 2 hướng dẫn viên. Mỗi người sẽ cố gắng ghi lại thật nhiều từ vựng tiếng Nhật các bạn học được trong quá trình tham quan bảo tàng. Các bạn có thể hỏi các thầy người Nhât hay bạn cùng đội của mình.

+ Đến 10 giờ 30 phút chúng ta sẽ tập trung ở cổng bảo tàng và chơi một trò chơi rất thú vị: Liệt kê những từ ngữ theo yêu cầu. Các bạn trong từng đội phải đưa ra được những từ mà mình đã ghi chép lại trong quá trình tham quan. Đội nào đưa ra được nhiều từ hơn sẽ là đội chiến thắng và nhận được phần quà của ban tổ chức.

+ 11 giờ kết thúc trò chơi, chúng ta sẽ đi đến địa điểm để tổ chức liên hoan, ăn uống.

Dã ngoại cùng người Nhật là chương trình ngoại khóa hàng tháng của Trung tâm tiếng Nhật Mina nhằm giúp các bạn tăng khả năng giao tiếp và sử dụng vốn tiếng Nhật của mình. Hãy đến và tham gia cùng chúng mình nhé!!!

poster da ngoai 18-8

CLB Mina thông báo buổi sinh hoạt 11/8/2013 chủ đề MANGA – Truyện tranh Nhật Bản ^_^

Các bạn thân mến! Chắc hẳn chúng ta đều không xa lạ với hình ảnh của chú mèo máy Đô-rê-mon hay thám tử lừng danh Conan – những nhân vật truyện tranh được các bạn trẻ vô cùng yêu thích. Chủ nhật ngày 11-8-2013 CLB Mina chúng mình sẽ tổ chức buổi sinh hoạt giao lưu với chủ đề: MANGA – truyện tranh Nhật Bản. Đến với buổi sinh hoạt, các bạn sẽ có cơ hội giao lưu với khách mời người Nhật và tham gia vào những trò chơi rất thú vị liên quan đến những bộ truyện tranh nổi tiếng .

Đây là một trong những hoạt động ngoại khóa hàng tháng của trung tâm nhằm giúp các bạn tăng khả năng giao tiếp tiếng Nhật của mình. Các bạn hãy đến và tham gia cùng chúng mình nhé!!

Chi tiết buổi sinh hoạt như sau:

+Thời gian: 8:30 – 10:30, Chủ nhật, ngày 11/8/2013
+Địa  điểm: Phòng 302 – Tiếng Nhật Mina, nhà số 8, ngõ 84 Chùa Láng, Đống Đa, Hà Nội
Thông tin và hướng dẫn tham gia sinh hoạt cùng CLB Mina, các bạn vui lòng liên hệ:

+ Ban ngoại khóa: bạn Hoa Lê – SĐT:  0978 952 780

+ Hoặc các bạn cũng có thể đăng ký theo link: http://bit.ly/1359qJZ

Các bạn có thể xem thêm ở poster phía dưới nhé:

Image

Chương trình ưu đãi đặc biệt dành cho các bạn học tiếng nhật tại Mina tháng 6 đây!!!!!!!!!!!!!

Tieng nhat Mina

 

Theo đó, các bạn đăng ký học lớp sơ cấp 1 trong tháng 6 sẽ được tặng 1 lớp giao tiếp 1 trị giá 800.000 đồng.

Chi tiết về lịch khai giảng các bạn xem tại đâyLịch khai giảng tháng 6 tại Tiếng Nhật Mina

Cách đăng ký học:

Online: Gửi mail tới tiengnhatmina@gmail.com hoặc sms tới số: 0165 896 0769 với nội dung: tên, số điện thoại, khóa học trước ngày học chính thức của từng khóa.

Offline: Đăng ký trực tiếp tại Trung tâm Tiếng Nhật Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội

LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC TIẾNG NHẬT TẠI MINA THÁNG 6/2013

LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC TIẾNG NHẬT TẠI MINA THÁNG 6

Tiếng nhật Mina – Tiếng Nhật cho mọi người! (www.tiengnhatmina.com)

Lich khai giang tai Mina thang 6-13-page0001

ƯU ĐÃI ĐẶC BIỆT: ĐÓNG TIỀN 1 HỌC 2 (Đăng ký khóa học sơ cấp 1, sẽ được tặng 1 khóa giao tiếp 1 trị giá 800.000 đồng, áp dụng cho các bạn đăng ký học trong tháng 6/2013), HỌC THỬ MIỄN PHÍ BUỔI ĐẦU TIÊN
*Lưu ý: Hoàn thành đăng ký học và học phí trước khai giảng chậm nhất 1 ngày. Học phí không trả lại, được bảo lưu theo quy định chung.
Liên hệ: Ms Phương – 0165 896 0769, email: tiengnhatmina@gmail.com/ Trung tâm Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội.

Văn hóa làm việc của người Nhật Bản [P.2]

Tiếp nối phần 1 trong chuỗi bài viết về văn hóa làm việc của người Nhật Bản.
Hãy nhìn nhận vấn đề này ở nhiều khía cạnh và góc độ khác nhau!Nền kinh tế Nhật Bản phát triển vượt trội và hùng mạnh không phải nhờ thần may mắn hay ngẫu nhiên, Để tạo được các thành quả, đương nhiên phải xuất phát từ những ý kiến mới, những tư duy mới, có quá trình đấu tranh chọn lọc của tác giả. Vấn đề thảo luận ở đây là tính sáng tạo trong phong cách làm việc trong công ty Nhật – hãy nhìn nhận vấn đề này ở nhiều khía cạnh và góc độ khác nhau!1, Sáng tạo xuất nguồn từ văn hoá:

Quốc gia nào cũng có những nét đặc trưng riêng biệt của quốc gia đó. Nhật Bản có rất nhiều sản phẩm văn hoá tinh thần nổi tiếng khắp thế giới như oocha (trà đạo), cắm hoa (ikebana), truyện tranh (manga )…cho đến những sản phẩm hữu hình: điện tử, xe hơi. thiết bị gia dụng… và cả tinh thần làm việc Nhật Bản.

Đối với người Nhật, chăm chỉ làm việc và làm hết khả năng của mình vì sự phát triển của công ty được xem như là chuẩn mực của xã hội xuất phát từ văn hoá ngàn đời nay của người Nhật. Họ say mê làm công việc được xem như là nghĩa vụ hướng tới sự hoàn hảo, và như muốn bức phá ra những điều quá bình thường của cuộc sống. Hãy nhìn vào giới trẻ Nhật Bản, giới trẻ Nhật Bản hết sức nhạy cảm về thời trang, luôn tìm kiếm một phong cách hết sức riêng với ước mơ thoát khỏi những lối mòn chung của ngành thời trang thế giới.Nói đến thời trang mang phong cách Nhật Bản, nhiều người sẽ nghĩ ngay đến những phong cách như Harajuku và Cosplay…Sức sáng tạo và sự phát triển không ngừng của bộ mặt thời trang tại xứ sở mặt trời mọc đã mang lại nguồn cảm hứng dồi dào cho ngành thời trang quốc tế. Giờ đây, những nhà thiết kế tại Mỹ và châu Âu luôn theo dõi sát sao những khuynh hướng thời trang mới nhất ở Nhật Bản và điều này đóng vai trò quyết định đến công việc kinh doanh của họ.

Người Nhật luôn được biết đến với khả năng sáng tạo trong việc pha trộn và kết hợp các trang phục và đồ trang sức với nhau. Nhiều phụ nữ nước ngoài cũng hết sức ấn tượng đối với cách sử dụng màu sắc tại Nhật Bản. Phái yếu tại xứ sở hoa anh đào luôn được tiếng là một trong những nhóm người sáng tạo nhất trong lĩnh vực phối màu và hình thành phong cách đặc trưng.

Dù hết sức hiện đại và cá tính trong những bộ trang phục đường phố, nhưng các thiếu nữ Nhật Bản vẫn hết sức trân trọng chiếc áo kimono truyền thống, và những dịp đặc biệt như lễ tết, đám cưới là lúc các cô gái khoác lên mình loại trang phục truyền thống độc đáo này. Khác với thời xưa, những thiếu nữ Nhật Bản thời nay đã có sự điều chỉnh thích hợp để tôn trọng nét truyền thống (kimono) mà vẫn đẹp đẽ thanh lịch theo kiểu hiện đại.

2, Tinh thần sáng tạo trong công việc:

Người nước ngoài khi nhìn người Nhật làm việc tại các công ty thường cảm nhận nặng nề vì cường độ làm việc quá cao hay áp lực công việc lớn, lại có sự phân cấp, làm theo mệnh lệnh, vâng lời và rập khuông. Nhưng nếu chỉ nhìn nhận vấn đề tới đây, thì họ không thể hiểu được những thành tựu mới mỗi ngày được sáng tạo bởi nhân viên thuộc các công ty Nhật Bản. Đối với người Nhật, chăm chỉ làm việc và làm hết khả năng của mình vì sự phát triển của công ty được xem như là chuẩn mực, Trong chuyên môn của mình, họ được tạo môi trường để có thể sáng tạo tốt nhất trong khả năng của mình. Đôi khi không phải là cái mới nhất nhưng đã làm ra cái tốt hơn trước đây.


Sáng tạo NHÓM!


…hay sáng tạo CÁ NHÂN đều được khuyến khích phát triển!

Bên cạnh đó, người Nhật còn cố gắng đưa vào các sản phẩm của mình yếu tố nghệ thuật đẩ tăng thêm nguồn cảm xúc và tính mỹ cảm cho người sử dụng. Chiến lược phát triển kinh tế của Nhật nói chung và nghệ thuật Marketing Nhật Bản nói riêng đã đi theo những cách thức mới lạ và được cả thế giới ngả mũ kính phục vì tính hiệu quả vượt trội. Gắn liền với sự phát triển là hệ thống quản lý chất lượng sản phẩm và nhân sự phát triển.

Khi làn sóng đầu tư Nhật Bản tràn vào các nước láng giềng, người Nhật mang theo qui trình và công nghệ bậc cao và thuê nhân công nước sở tại làm việc. Trong sản xuất,hay gia công phần mềm, người Nhật đặt hàng và yêu cầu nhận được sản phảm đúng chất lượng theo những quy cách chuẩn. Có lẽ chính vì lẽ đó, nhân viên có cảm giác làm việc như một cái máy và mất đi tính sáng tạo. Tuy nhiên, các sếp người Nhật rất cổ vũ cho những sáng tạo, sáng kiến trong công việc. Bạn làm ở công ty Nhật, chắc bạn đã nghe từ Kaizen, tạm hiểu là sáng tạo. Ghé thử công ty Fujitsu, KCN Biên Hòa Việt Nam, họ có một nhóm Kaizen, chuyên ghi nhận những sáng kiến làm việc của nhân viên và có mức thưởng xứng đáng cho những sáng kiến đó.

Còn ở lĩnh vực như sales, Marketing, thời trang, hoạt hình, truyện tranh…thì không cần phải tranh luận về tính sáng tạo nữa, có thể công ty Nhật sẽ hướng nhân viên theo phong cách làm việc Nhật Bản, nhưng những ý tưởng mới lạ, nếu thuyết phục được sếp bằng những lập luận chặt chẽ có cơ sở, chắc chắn những ý tưởng đó sẽ được trải thảm đỏ và tạo điều kiện tối đa để phát triển…cùng với các cơ hội thăng tiến.

3, Nhập gia tùy tục:

Có thể ở Nhật, sự phân cấp giữa nhân viên và sếp là một trong những điều nổi tiếng điển hình cho văn hoá công sở Nhật Bản quá đỗi quen thuộc, nên khi người Nhật mở công ty và kinh doanh tại Việt Nam, nhân viên luôn có cảm giác nặng nề trước cung cách Nhật Bản: từ cách thức nói chuyện, cúi chào, ăn uống…. Nhưng trên thực tế, không phải sếp người Nhật nào cũng áp đặt nhân viên nước ngoài của mình cư xử rập khuôn các qui tắc. Một số nhân viên cấp quản lý nước sở tại vì muốn làm hài lòng sếp người Nhật, nên đã yêu cầu cấp dưới tuân theo những quy tắc ứng xử 1 cách cứng ngắc, vô tình gây ra tâm lý gò ép, chán nản của nhân viên và tạo ra một số hiểu lầm đáng tiếc với sếp người Nhật. Còn những yêu cầu nghiêm chỉnh về tác phong, giờ giấc, trang phục, trách nhiệm công việc,…thì không phải chỉ có công ty Nhật Bản mới khắt khe mà đó là những ràng buộc của phong cách làm việc tiến bộ ở bất kỳ công ty nào. Hiện nay, với xu hướng hợp tác cùng phát triển của Nhật Bản với các nước trong khu vực, các công ty Nhật đã tiến hành nghiên cứu văn hóa và thói quen của nước sở tại, nhằm thích nghi, trở nên thân thiện và thấu hiểu nhân viên bản xứ hơn.

Bên cạnh đó, khi đã làm việc cho công ty Nhật Bản, nhân viên bản xứ cũng nên quan tâm và tìm hiểu một số điểm đặc trưng trong văn hoá làm việc và ứng xử của người Nhật và của công ty để có thể dung hoà và tạo ra môi trường làm việc với nhau một cách tốt nhất.

Theo Vieclambank

Thông báo về việc tổ chức kỳ thi Năng lực tiếng Nhật tháng 7/2013

Từ năm 2012, Kỳ thi Năng lực tiếng Nhật lần thứ nhất vào tháng 7 sẽ được tổ chức ở cả Đà Nẵng và Hồ Chí Minh.

Quỹ Giao lưu Quốc tế Nhật Bản (The Japan Foundation) là cơ quan tổ chức kỳ thi Năng lực tiếng Nhật hàng năm tại một số nước trên thế giới.

Từ năm 2012, kỳ thi Năng lực tiếng Nhật được tổ chức 2 lần/năm vào tháng 7 và tháng 12 tại cả 03 thành phố là Hà Nội, Đà Nẵng và Hồ Chí Minh.

Nội dung Kỳ thi Năng lực tiếng Nhật năm 2013 lần thứ nhất (tháng 7) như sau.

Địa điểm
tổ chức
Cơ quan tổ chức (Bán và nhận hồ sơ)  Cấp độ Ngày hết hạn nhận hồ sơ
Hà Nội Đại học Ngoại ngữ – ĐH Quốc Gia HN
Số 1 Phạm Văn Đồng – Q. Cầu Giấy
(Khoa Ngôn ngữ và Văn hóa Phương Đông
Phòng số 3, tầng 1, nhà A4, ĐHNN- ĐHQG)
TEL: 04 – 37549867/ 04 – 22431403
N 1~N 5 Ngày 12/4
(thứ sáu)
Đà Nẵng Đại học Ngoại ngữ Đà Nẵng
131 Lương Nhữ Hộc – Quận Sơn Trà
(Khoa Nhật – Hàn – Thái)
TEL: 0511 – 3699341/FAX:0511-3699338
N 1~N5 Ngày 12/4
(thứ sáu)
Hồ Chí Minh Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn HCM
10 – 12 Đinh Tiên Hoàng – Quận 1
(Trung tâm Ngoại ngữ)
TEL: 08 – 38222550/FAX:08 – 38221903
N 1~N5 Ngày 12/4
(thứ sáu)

 

Ngày thi: 7 tháng 7 năm 2013 (Chủ nhật)
Thời gian bán và nhận hồ sơ: từ 4/3/2013(thứ hai) ~ 12/4/2013(thứ sáu)
*Riêng tại Đà Nẵng thời gian bán hồ sơ có thể muộn hơn so với kế hoạch. Chi tiết xin liên hệ cơ quan tổ chức.
Lệ phí thi: Cấp độ N1 ~ N3 : 280.000 VND/ người
Cấp độ N4 ~ N5: 260.000VND/ người
Hồ sơ: 30.000 VND/ bộ.

Nguồn: http://tiengnhatmina.com/chi-tiet-tin/177

 

Một số hình ảnh về các lớp học mới khai giảng tại Mina trong tuần qua :”>

Hoc vien lop Linh sensei

Các bạn học viên lớp sơ cấp 1 tối 2,4,6 đang thảo luận xem làm gì cho đội thắng cuộc trong trò chơi đập chữ cái đúng. Từ trái qua phải Thắng san, Hiền san, Báu san ^_^

Hoc vien lop Linh sensei

Kawaii ne ^_^

Lop Linh sensei

Mọi người đang tập đọc ^_^

Lop Linh sensei

Giới thiệu bản thân bằng tiếng Nhật nói như thế nào nhỉ?

Lop so cap 1 Linh sensei

Xem đội nào ghép được nhiều từ có nghĩa từ các chữ cái nào!!!

Lop so cap 1 Linh sensei

Chấm điểm nào \m/

Lop Phuong sensei

Hôm nay chúng ta sẽ học sang bảng Katakana nhé ^_^

Lop Phuong senseiLop Phuong sensei

Với mong muốn tạo ra môi trường học tập sôi nổi nên mỗi giờ học tại Mina các bạn sẽ được tham gia vào nhiều trò chơi, đóng vai tình huống để nắm được bài giảng trên lớp. Học qua đóng kịch sẽ thú vị và dễ nhớ hơn phải không nào các bạn.

Mọi thông tin liên hệ hoặc phản hồi xin mời các bạn liên hệ tại đây hoặc Tiếng Nhật Mina, số nhà 18, ngách 23, ngõ 82 Chùa Láng. Hẹn gặp lại các bạn trong bài viết tiếp theo của Mina ^_^