Chương trình ưu đãi đặc biệt dành cho các bạn học tiếng nhật tại Mina tháng 6 đây!!!!!!!!!!!!!

Tieng nhat Mina

 

Theo đó, các bạn đăng ký học lớp sơ cấp 1 trong tháng 6 sẽ được tặng 1 lớp giao tiếp 1 trị giá 800.000 đồng.

Chi tiết về lịch khai giảng các bạn xem tại đâyLịch khai giảng tháng 6 tại Tiếng Nhật Mina

Cách đăng ký học:

Online: Gửi mail tới tiengnhatmina@gmail.com hoặc sms tới số: 0165 896 0769 với nội dung: tên, số điện thoại, khóa học trước ngày học chính thức của từng khóa.

Offline: Đăng ký trực tiếp tại Trung tâm Tiếng Nhật Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội

Thông tin tuyển dụng tại Hà Nội – Gửi từ công ty Minh Phúc và công ty Vật Giá

1, Công ty TNHH Minh Phúc (MP Telecom) thông báo tuyển dụng

Địa chỉ: Tầng 10 – tòa nhà HH3 – Mễ Trì – Từ Liêm – Hà Nội
Vị trí tuyển dụng: Chuyên Viên BPO Tiếng Nhật
Chức vụ: Chuyên viên
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Loại hình công việc: Toàn thời gian cố định
Số lượng cần tuyển: 30
Thu nhập: Thỏa thuận (tùy theo năng lực làm việc)

Mô tả công việc:
- Tham gia các dự án BPO thị trường Nhật Bản như: Kế toán tổng hợp, kế toán tính lương, nhập liệu và các dự án khác.
- Biên dịch các tài liệu liên quan đến lĩnh vực BPO
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong phỏng vấn.

Quyền lợi được hưởng:
- Thu nhập thỏa đáng theo năng lực làm việc;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động;
- Được đào tạo thêm các nghiệp vụ như kế toán Nhật, nhập liệu…
- Được hưởng toàn bộ quyền lợi theo Luật lao động Việt Nam như: BHXH, BHYT, BHTN…và các chế phúc lợi khác của Công ty

Yêu cầu Trình độ: Đại học

Yêu cầu khác
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành tiếng Nhật hoặc đạt trình độ tiếng Nhật tương đương N2 trở lên
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm BPO.
- Có khả năng làm việc theo nhóm.
- Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc và khả năng gắn bó lâu dài.
- Có khả năng đánh máy vi tính tốc độ nhanh.

Các ứng viên quan tâm, gửi CV qua email: chuyenvienBPO@mptelecom.com.vn để đặt lịch phỏng vấn.
Mọi thắc mắc vui lòng liên hệ: Mrs Hòa 0913411686/ Ms An 0944591868 (liên hệ giờ hành chính).
Trân trọng cảm ơn!

2, Công ty Vật Giá tuyển trợ lý Tiếng Nhật N1 (Hạn nộp hồ sơ 10/06/2013)

Hiện nay Vatgia.com đang dẫn đầu trong lĩnh vực Thương mại điện tử ở Việt Nam, với hơn 1,3 triệu người truy cập mỗi ngày, chiếm gần 40% thị phần thương mại điện tử Việt Nam.Với phương châm ” Living internet – luôn sống, làm việc tập trung vào internet, nỗ lực đưa toàn bộ sản phẩm, dịch vụ lên website và internet để phục vụ cuộc sống con người” Chúng tôi luôn tuyển dụng những người trẻ, có ý chí, hoài bão để đào tạo, cho họ nhiều cơ hội học hỏi, phát triển trong một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.

Môi trường làm việc tại Vật Giá

Nếu có dịp đến thăm trụ sở làm việc của Vật Giá chung tôi, điều đầu tiên mà bạn cảm nhận được đó là một môi trường làm việc sôi động, chuyên nghiệp, con người trong Vật Giá luôn thân thiện cởi mở vui vẻ với nhau.
Nơi làm việc : Hà Nội

Số lượng tuyển : 02

Yêu cầu

Ưu tiên nữ (dưới 30 tuổi)
Có trình độ tiếng Nhật N1
Có hiểu biết và yêu thích thương mại điện tử hoặc mảng du lịch.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
Chịu được áp lực công việc
Thân thiện, giao tiếp tốt
Mô tả công việc

Trợ lý hỗ trợ trực tiếp cho nhà đầu tư Nhật Bản tại Việt Nam
Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.
Chế độ đãi ngộ

Lương : 1.000$
Có cơ hội thăng tiến cao, cơ hội làm việc trực tiếp với các tập đoàn hàng đầu của Nhật Bản.
Được đóng BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước sau 3 tháng làm việc.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, nhiều cơ hội học tập, phát triển, và được hưởng đãi ngộ phù hợp với năng lực
Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo, huấn luyện chuyên môn.
Được đào tạo về kỹ năng, cảm nhận về kinh doanh, các kiến thức chuyên sâu về thương mại điện tử, internet.

Công ty chúng tôi đang phát triển theo mô hình tập đoàn, xây dựng nhiều công ty con cung cấp các dịch vụ cho hơn 1 triệu thành viên của vatgia.com,được sử dụng kế thừa công nghệ Internet, vốn đầu tư của vatgia.com, nên sẽ có nhiều cơ hội cho các ứng viên trở thành giám đốc điều hành và được cấp cổ phần của các công ty mới.
Liên hệ nộp hồ sơ tại Hà Nội: (Hạn nộp hồ sơ 10/06/2013)

Ưu tiên gửi hồ sơ sớm qua email: vanph@vatgia.com (Nếu chưa có CV -Ứng viên vui lòng tải mẫu CV tại đây) Lưu ý : Tiêu đề thư ghi rõ vị trí ứng tuyển.

Gởi hồ sơ trực tiếp tại công ty:
Địa chỉ tại Hà Nội: Tầng 4, 51 Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội. Liên hệ P.HCNS. Tel : 04.39747875

LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC TIẾNG NHẬT TẠI MINA THÁNG 6/2013

LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC TIẾNG NHẬT TẠI MINA THÁNG 6

Tiếng nhật Mina – Tiếng Nhật cho mọi người! (www.tiengnhatmina.com)

Lich khai giang tai Mina thang 6-13-page0001

ƯU ĐÃI ĐẶC BIỆT: ĐÓNG TIỀN 1 HỌC 2 (Đăng ký khóa học sơ cấp 1, sẽ được tặng 1 khóa giao tiếp 1 trị giá 800.000 đồng, áp dụng cho các bạn đăng ký học trong tháng 6/2013), HỌC THỬ MIỄN PHÍ BUỔI ĐẦU TIÊN
*Lưu ý: Hoàn thành đăng ký học và học phí trước khai giảng chậm nhất 1 ngày. Học phí không trả lại, được bảo lưu theo quy định chung.
Liên hệ: Ms Phương – 0165 896 0769, email: tiengnhatmina@gmail.com/ Trung tâm Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội.

[Tuyển dụng] Thông tin tuyển dụng update liên tục

TIN TUYỂN DỤNG

1,  [ HÀ NỘI ] Công ty TNHH MTV Niềm tin Việt Nhật cần tuyển dụng:

- Nữ tuổi từ 25 đến 35
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Kinh tế, ngọai thương hoặc ngoại ngữ.
- Thành thạo tiếng nhật 4 kỹ năng, biết tiếng Anh là 1 lợi thế.
- Giao tiếp tốt. Có đam mê về lĩnh vực kinh doanh.
Lương thỏa thuận, làm việc tại Hà Nội.

Bác nào quan tâm hoặc có bạn bè thì giới thiệu cho mình với nhé. Mọi chi tiết xin liên hệ: Ms.Thanh(0945 092 098) hoặc Ms.Hoa (0945 11 2228) nhé.
Địa chỉ Công ty: Số 22/61/2 Lạc Trung- Hai Bà Trưng- Hà Nội.

2,  Cần tuyển các vị trí cho Công ty của Nhật làm việt tại Việt Nam

  1. Làm việc tại Hải Dương – lương thỏa thuận tùy năng lực (Ngoài lương có thêm trợ cấp Ngôn ngữ: tiếng Nhật N1 – 5 tr/tháng; N2 – 2tr/tháng)

- Trưởng phòng mua hàng
- Trưởng phòng Hành chính
- Trưởng phòng Kinh doanh
- Kế toán trưởng
- Biên phiên dịch tiếng Nhật

2. Làm việc taị Hà Nội
- Biên phiên dịch (lương 10-12 tr)
- Quản lý phòng kế hoạch sản xuất (Lương 15 tr)

3. Làm việc tại TPHCM
- Biên phiên dịch (Lương 500-1000)

Liên hệ: Mrs Hạnh
Phone: 0904533161/
Sky: bizlink_hanhnguyen
email: ms.honghanh@gmail.com

3,  [TPHCM] Tuyển Trưởng nhóm Kinh doanh phụ trách thị trường Nhật

Do nhu cầu mở rộng kinh doanh, Công ty chúng tôi đăng tuyển vị trí sau:

++ Trưởng nhóm Kinh doanh phụ trách thị trường Nhật (1 người)

Công việc:

• Lập kế hoạch kinh doanh và phát triển khách hàng
• Nghiên cứu và báo cáo thông tin thị trường
• Theo dõi và phát triển đơn hàng
• Quản lý nhóm
• Phát triển website và thực hiện tạp chí nội bộ
• Biên – phiên dịch tiếng Nhật

Yêu cầu:

• Tốt nghiệp ĐH chính quy
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở lĩnh vực hoặc vị trí tương đương
• Tiếng Nhật: N2 trở lên hoặc tương đương. Tiếng Anh giao tiếp tốt. Thành thạo vi tính văn phòng.
• Có kỹ năng tổ chức và quản lý nhóm. Giao tiếp tốt. Chu đáo, cẩn trọng. Kiến thức kinh tế rộng.

Điều kiện làm việc:

• 8h30-17:30 các ngày từ thứ hai đến thứ 6.
• Địa điểm làm việc: trung tâm quận 1, Tp.HCM
• Lương và trợ cấp: hấp dẫn.

Hồ sơ vui lòng gửi về mail <an@vn-ub.com>

Văn hóa làm việc của người Nhật Bản [P.1]

“Tiếng Nhật cho mọi người” xin giới thiệu với các bạn chuỗi bài viết về văn hóa làm việc của người Nhật Bản. Phần mở đầu là bài viết về việc quản lý nhân sự tại Nhật Bản. Hãy theo dõi blog thường xuyên để update những thông tin hữu ích mọi người nhé. ^_^

[P.1] Quản lý nhân sự và những bài học thiết thực từ Nhật Bản

Một trong những yếu tố thành công của bất kỳ doanh nghiệp nào chính là nghệ thuật quản lý nhân sự. Yếu tố này tuy không trực tiếp tạo ra sản phẩm dịch vụ nhưng nó có vai trò rất lớn đối với việc nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm. Và các doanh nghiệp Nhật hiểu rõ nhất tầm quan trọng của yếu tố quản lý nhân sự.

13620951 Trong thế kỷ 20, rất nhiều cuộc cách mạng về quản lý nhân sự đã diễn ra tại Nhật, góp phần đáng kể vào vị thế của các doanh nghiệp nước này trên thương trường quốc tế ngày nay.

1, Công việc làm trọn đời

Tại Nhật, “công việc làm trọn đời” luôn là khẩu hiệu nhằm nâng cao năng suất thường được các doanh nghiệp ứng dụng, giúp tạo ra hiệu quả trong công việc. Các nhân viên Nhật, nhất là những nam nhân viên có tay nghề, thường thích làm một công việc suốt đời. Những nhân viên này ít tình nguyện đổi công ty hơn so với nhân viên ở các nước khác. Những nhân viên khác gọi là những nhân viên tạm thời, thường chiếm khoảng 6% lực lượng lao động, ngay cả ở những công ty lớn như Toyota.

Khi hoạt động kinh doanh sa sút, hay khi sử dụng các kỹ thuật tiết kiệm lao động, các công ty giữ lại số công nhân viên làm việc suốt đời này trên bảng lương của họ, sa thải số công nhân tạm thời, giảm tiền thưởng và thuyên chuyển công nhân viên sang các bộ phận sản xuất khác.

2, Sự tham gia của nhân viên trong quá trình ra quyết định

Một số công ty Nhật khuyến khích sự hợp tác giữa người lao động và nhà quản trị bằng cách phân chia quyền lãnh đạo. Nhân viên được tham gia vào hoạt động quản trị của công ty, đây là quá trình hợp tác giữa người lao động và nhà quản trị trong việc ra quyết định kinh doanh.

19580059 Ví dụ như ở Isuzu, công nhân viên bầu ra những người có quyền đại diện cho mình vào hội đồng lao động của công ty. Về những vấn đề tài chính và kinh tế, Hội đồng lao động của Isuzu được cung cấp thông tin và được tham khảo ý kiến vào việc ra quyết định. Nhưng Hội đồng không có quyền như các cổ đông vì mặc dù các cổ đông và nhân viên có số người đại diện như nhau nhưng vị chủ tịch đại diện cổ đông là người có lá phiếu quyết định.

3, Nhóm kiểm tra chất lượng

Để nâng cao năng suất của công nhân viên, các công ty Nhật đã thử nghiệm nhiều phương pháp khác nhau để đề nghị công nhân viên đưa ra các sáng kiến để nâng cao sản lượng.

Nhóm kiểm tra chất lượng là một trong những hoạt động đó, nhóm này bao gồm nhiều nhóm công nhân nhỏ, gặp nhau thường xuyên để phát hiện và để giải quyết các khó khăn của họ. Đây là một hoạt động có sự tham gia của nhiều cá nhân, họ tham khảo ý kiến giữa các đồng nghiệp với nhau vì mỗi một cá nhân thường không muốn quan hệ trực tiếp với nhà quản trị.

3, Làm việc theo nhóm

Tại Nhật, người ta thường sử dụng phương pháp làm việc theo nhóm để thúc đẩy sự liên kết chặt chẽ trong nhóm và các công nhân quan tâm đến nhiều nhiệm vụ hơn là chỉ quan tâm đến một số nhiệm vụ nào đó mà thôi.

meeting

 Xét về mặt nhiều loại nhiệm vụ khác nhau, các nhân viên có thể luân phiên làm các công việc trong nhóm để giảm sự nhàm chán và phát triển khả năng thay thế phòng khi người nào đó trong nhóm vắng mặt. Ngoài ra, các nhóm nhân viên còn kiểm soát chất lượng và tự sửa chữa máy móc của mình.

4, Huấn luyện, đào tạo các nhà quản lý tại chi nhánh ngoài nước

Nhiều doanh nghiệp Nhật cho rằng sự khác biệt giữa những nhà quản trị quốc tế và nhà quản trị trong nước là nhà quản trị quốc tế phải biết tìm cách làm cho các hoạt động tại nước nhà phù hợp với các địa phương ở nước ngoài và quan hệ tốt với chính phủ nước đó.

Nhiệm vụ của các nhà quản trị chi nhánh ở nước ngoài thường rộng hơn so với các nhà quản trị trong nước, họ phải đương đầu với khó khăn về thông tin liên lạc giữa các cơ quan đầu não của công ty và chi nhánh. Các công ty đa quốc gia của Nhật thường thích bổ nhiệm các nhà quản trị địa phương hơn là những người xa xứ.

17230365

Các công ty này thuyên chuyển nhân viên ra nước ngoài để truyền đạt những kỹ năng chuyên môn và các hoạt động kinh doanh ở nước nhà, để kiểm soát các hoạt động ở nước ngoài và để phát triển các nhà quản trị.Trong chiến lược nhân sự, các công ty chú trọng đến những chính sách ưu đãi những người dẫn đầu các hoạt động sáng tạo, tạo cơ hội bình đẳng sáng tạo cho tất cả mọi người cùng với các hệ thống khen thưởng, khuyến khích sáng tạo. Có thể nói, nhấn mạnh tính sáng tạo đang từng bước giữ vai trò hàng đầu của cuộc cách mạng quản lý diễn ra ở Nhật trong những năm cuối cùng của thế kỷ 20.

Theo JobVN

Thông báo lịch sinh hoạt câu lạc bộ Mina, chủ nhật ngày 5-5

\Loa loa/ Chủ nhật tuần này 5/5 câu lạc bộ Mina sẽ giao lưu về chủ đề động vật các bạn nhé. Chi tiết các bạn xem trong poster đính kèm nha ^^

Lịch học các lớp nhật mới tại Mina tháng 5 nhé các bạn ^^

Poster lich hoc lop moi thang 5 tai Mina

Chi tiếthttp://www.mediafire.com/view/?lealo9ar33j5duk

1, Lớp sơ cấp 1 sáng

Học từ thứ 2 - thứ 6, 8h -10h30, bắt đầu học ngày 2/5, học phí 1 triệu 370k,

khóa học 20 buổi, dành cho người bắt đầu.

2, Lớp sơ cấp 2 chiều

Học từ thứ 2 - thứ 6, 14h30-17h, bắt đầu học ngày 3/5, học phí 1 triệu 470k,

khóa học 20 buổi, dành cho các bạn đã học xong 10 bài Minna.

3, Lớp sơ cấp 3 tối 

Học thứ 2,4,6, 18h30 - 20h30, bắt đầu học ngày 6/5, học phí 1 triệu 670k,  khóa học 26 buổi, dành cho các bạn đã học xong 25 bài Minna

4, Lớp N3 tối

Học tối 2.4.6, 18h - 20h30, bắt đầu học ngày 6/5, học phí 2 triệu 100k,

khóa học 30 buổi, dành cho các bạn học xong 50 bài Minna.

5, Lớp giao tiếp với người Nhật

Hạn đăng ký 1 trong 3 lớp: đến hết ngày 8/5, học chiều thứ 3,5 hoặc 2,6 từ 15h30 – 17h30

GT1: Dành cho các bạn đã học xong 8 - 9 bài Minna,

khóa học 10 buổi (9 buổi trên lớp và 1 buổi thực tế), học phí 800k,

nếu dưới 7 người đăng ký sẽ không mở lớp

GT2: Dành cho các bạn đã học xong bài 25 - 26 Minna,

khóa học 15 buổi  (14 buổi trên lớp và 1 buổi thực tế), học phí 1 triệu 2,

nếu dưới 7 người đăng ký sẽ không mở lớp

GT3: Dành cho các bạn đã học xong 50 bài Minna, khóa học 20 buổi

(19 buổi trên lớp và 1 buổi thực tế), học phí 1 triệu 6,

nếu dưới 7 người đăng ký sẽ không mở lớp

  • Cách đăng ký học:
  • Online: Gửi mail tới tiengnhatmina@gmail.com hoặc sms tới số 0165 896 0769

với nội dung: tên, số điện thoại, khóa học trước ngày học chính thức của từng khóa.

 Đối với lớp giao tiếp, các bạn nhắn thêm thời gian có thể học được.

  • Offline: Đăng ký trực tiếp tại Trung tâm Tiếng Nhật Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội

Điện thoại: 0165 896 0769

Tiếng nhật Mina – Tiếng nhật cho mọi người!
www.tiengnhatmina.edu.vn
http://www.facebook.com/tiengnhat.mina

Chu trình học tại Mina sẽ như thế nào nhỉ?

みなさま。

Các bạn thân mến!

Hôm nay Tiếng Nhật Mina sẽ giới thiệu tới các bạn thông tin từng khóa học:

Chu trình học tại Mina sẽ như thế nào nhỉ: Đầu tiên các bạn sẽ học lớp sơ cấp 1, tiếp đó là lớp sơ cấp 2, sơ cấp 3, N3 và tự học hoặc luyện thi N2. Ngoài ra, Mina đào tạo riêng tại công ty hoặc giới thiệu gia sư tiếng Nhật, dạy theo nhóm, tổ chức thi thử JPLT vv

Đối với các bạn bắt đầu học tiếng Nhật, mọi người sẽ đăng ký học lớp sơ cấp 1. Đầu tiên các bạn sẽ học tổng quan về tiếng Nhật, văn hóa Nhật, bảng chữ cái tiếng Nhật, âm ghép, biến âm, trường âm vv Sau đó sẽ học sang sách giáo trình Minna. Khó khăn của các bạn mới học tiếng Nhật chính là ở giai đoạn này, nên mỗi buổi học kiến thức cung cấp sẽ vừa phải để các bạn ghi nhớ và cảm thấy thú vị thông qua 3 phần: Các từ mới quan trọng, ngữ pháp và luyện tập (xem tranh, nghe băng bắt chước theo, đóng tình huống vv) Kết thúc khóa học, các bạn sẽ học xong 10 – 12 bài Minna 1, 25 – 35 chữ kanji đơn giản, giao tiếp thông thường và ngữ pháp nền tảng để học tiếp thi N5 (trình độ tiếng Nhật theo kỳ thi năng lực tiếng Nhật hàng năm)

- Khóa sơ cấp 2: Sau khóa sơ cấp 1 các bạn đã định hình được mình nên theo đuổi tiếng nhật hay không, học như thế nào để hiệu quả nên tốc độ học của khóa này sẽ nhanh hơn. Các bạn cũng sẽ nói nhiều hơn. Kết thúc khóa học các bạn sẽ học xong bài 25 – bài 27 Minna, ngữ pháp thi N5, 100 chữ Kanji và giao tiếp nâng cao.

- Khóa sơ cấp 3: Các bạn sẽ học xong 50 bài Minna và ôn luyện thi N4
- Khóa N3 (trung cấp): Các bạn sẽ học giáo trình Nihongo So matome N3

Thời lượng học của Sc2, Sc3, N3 sẽ tăng dần lên. Đối với các bạn học tiếng Nhật để giao tiếp hoặc làm việc với người Nhật chỉ cần học hết Sơ cấp 3 + sự nỗ lực và luyện tập thường xuyên hàng ngày là các bạn đã có đủ kiến thức để sử dụng.

Trên đây là những điều Tiếng Nhật Mina muốn chia sẻ với các bạn. Với phương pháp giảng dạy: HỌC – HIỂU – NHỚ – SỬ DỤNG, truyền cảm hứng và định hướng cho các bạn học viên. Thành công của khóa học = Sự nỗ lực của học viên + Giáo viên + Các hoạt động ngoại khóa (Câu lạc bộ tiếng Nhật, dã ngoại, giao lưu với người Nhật) Mina hi vọng các bạn có cái nhìn rõ ràng nhất để xác định được mục tiêu và phấn đấu. 

Chúc các bạn học tốt!

Trung tâm tiếng Nhật Mina tuyển giáo viên part time/ full time tháng 4/2013

Giới thiệu về đơn vị tuyển dụngTrung tâm tiếng nhật Mina được thành lập với mục đích tạo dựng môi trường học tập và trao đổi tiếng Nhật từ sơ cấp cho tới các khóa học luyện thi năng lực tiếng Nhật.  Trung tâm tiếng nhật Mina đã và đang phát triển mảng tiếng Nhật giao tiếp, giúp người học tăng cường khả năng giao tiếp, vận dụng vào các tình huống thực tế trong cuộc sống hàng ngày. Các hoạt động chính của Mina gồm: http://bit.ly/13k4EK1

+ Lớp học tiếng nhật có thu phí và không thu phí
+ Giao lưu câu lạc bộ, dã ngoại cùng người Nhật
+ Giới thiệu, chia sẻ việc làm tiếng Nhật
Mô tả công việc:
- Giảng dạy tiếng Nhật cho du học sinh theo chương trình Minanonihongo và theo yêu cầu của trung tâm.
Thời gian:
- Các buổi sáng hoặc chiều từ thứ 2 đến thứ 6 trong tuần. (Có thể thỏa thuận thêm về thời gian dạy cho phù hợp)
Yêu cầu:
- Trình độ tiếng Nhật: N3 trở lên (hoặc tương đương).
- Ưu tiên các ứng viên đã đi du học Nhật Bản, đã hoặc sắp tốt nghiệp các trường ĐH Ngoại Thương, ĐH Hà Nội, ĐH Quốc Gia….
- Có khả năng sư phạm, nhiệt tình, tâm huyết, sẽ được bồi dưỡng thêm kiến thức sư phạm khi nhận việc.
Số lượng: 3-5 người, ưu tiên các bạn có thể dạy fulltime.
Quyền lợi:
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội giao tiếp, làm việc với đối tác Nhật Bản.
- Lương, thưởng thỏa đáng theo năng lực.
- Tham gia các hoạt động khác tại Mina, viết thư giới thiệu vv
Hồ sơ:
- Hồ sơ bao gồm : Đơn xin việc, sơ yếu lý lịch Việt – Nhật, 2 ảnh 4×6, bản photo các bằng cấp liên quan.
- Ứng viên có thể nộp hồ sơ offline hoặc online qua địa chỉ sau:
Offline: Trung tâm tiếng nhật Mina, số 8, Ngõ 84 Chùa Láng, Đống Đa, Hà Nội.
Online: Gửi tới mail:thaovu.1102@gmail.com
- Hạn chót nộp hồ sơ: 30/4/2013

Lịch các lớp nhật sắp khai giảng tại Mina trong tháng 4

Các bạn thân mến,

Học ngoại ngữ nào cũng cần đầu tư thời gian, tiền bạc và công sức, nên các bạn hãy tìm hiểu thật kỹ trước khi đăng ký học nhé.

Lịch khai giảng: alt

Chu trình học tại Mina sẽ như thế nào nhỉ: Đầu tiên các bạn sẽ học lớp sơ cấp

1, tiếp đó là lớp sơ cấp 2, sơ cấp 3, N3 và tự học hoặc luyện thi N2. Ngoài ra,

Mina đào tạo riêng tại công ty hoặc giới thiệu gia sư tiếng Nhật, dạy theo

nhóm, tổ chức thi thử JPLT vv

Đối với các bạn bắt đầu học tiếng Nhật, mọi người sẽ đăng ký học lớp sơ cấp

1. Đầu tiên các bạn sẽ học tổng quan về tiếng Nhật, văn hóa Nhật, bảng chữ

cái tiếng Nhật, âm ghép, biến âm, trường âm vv Sau đó sẽ học sang sách

giáo trình Minna. Khó khăn của các bạn mới học tiếng Nhật chính là ở giai

đoạn này, nên mỗi buổi học kiến thức cung cấp sẽ vừa phải để các bạn ghi

nhớ và cảm thấy thú vị thông qua 3 phần: Các từ mới quan trọng, ngữ pháp

và luyện tập (xem tranh, nghe băng bắt chước theo, đóng tình huống vv) Kết

thúc khóa học, các bạn sẽ học xong 10 – 12 bài Minna 1, 25 – 35 chữ kanji

đơn giản, giao tiếp thông thường và ngữ pháp nền tảng để học tiếp thi N5

(trình độ tiếng Nhật theo kỳ thi năng lực tiếng Nhật hàng năm)

 

- Khóa sơ cấp 2: Sau khóa sơ cấp 1 các bạn đã định hình được mình nên theo

đuổi tiếng nhật hay không, học như thế nào để hiệu quả nên tốc độ học của

khóa này sẽ nhanh hơn. Các bạn cũng sẽ nói nhiều hơn. Kết thúc khóa học

các bạn sẽ học xong bài 25 – bài 27 Minna, ngữ pháp thi N5, 100 chữ Kanji và

giao tiếp nâng cao.

- Khóa sơ cấp 3: Các bạn sẽ học xong 50 bài Minna và ôn luyện thi N4
- Khóa N3 (trung cấp): Các bạn sẽ học giáo trình Nihongo So matome N3

Thời lượng học của Sc2, Sc3, N3 sẽ tăng dần lên. Đối với các bạn học tiếng

Nhật để giao tiếp hoặc làm việc với người Nhật chỉ cần học hết Sơ cấp 3 + sự

nỗ lực và luyện tập thường xuyên hàng ngày là các bạn đã có đủ kiến thức để

sử dụng.

Trên đây là những điều Tiếng Nhật Mina muốn chia sẻ với các bạn. Với

phương pháp giảng dạy: HỌC – HIỂU – NHỚ – SỬ DỤNG, truyền cảm hứng và

định hướng cho các bạn học viên. Thành công của khóa học = Sự nỗ lực của

học viên + Giáo viên + Các hoạt động ngoại khóa (Câu lạc bộ tiếng Nhật, dã

ngoại, giao lưu với người Nhật) Mina hi vọng các bạn có cái nhìn rõ ràng nhất

để xác định được mục tiêu và phấn đấu.

Chúc các bạn học tốt!

Link: http://tiengnhatmina.com/khoa-dao-tao/75-lich-cac-lop-nhat-sap-khai-giang-tai-mina-thang-4.html