Cách học tiếng nhật đơn giản mà hiệu quả dành cho các bạn bắt đầu học tiếng nhật – P2

Hôm nay chúng ta sẽ cùng Mimo đến với phần còn lại của cách học tiếng nhật đơn giản mà hiệu quả dành cho các bạn bắt đầu học tiếng nhật. Trong phần 1, các bạn đã đọc và thực hành tới đâu rồi? Trong phần 2 này, Mimo sẽ chia sẻ nốt các thứ mà Mimo đã từng làm và trải qua.

5. Tạo ra môi trường sử dụng tiếng nhật

IMG_2118

Có nhiều bạn nghĩ rằng cứ sang nhật thì chúng ta sẽ học tiếng nhật tốt hơn, nói tiếng nhật tốt hơn, hoặc học với giáo viên người nhật thì chúng ta sẽ học tốt hơn…..Nhưng sự thực là do tâm lí của chúng ta. Chúng ta mặc định là như vậy, song kết quả thực tế có phải như vậy không? Mimo khẳng định là không. Khi học với giáo viên người Nhật mà chúng ta không chủ động nói, tìm tòi trước thì giờ học với giáo viên người nhật cũng chưa thật sự hiểu quả. Ở chỗ Mimo đã có bạn người Nhật dạy tiếng nhật giao tiếp cho các bạn học hết 50 bài Minna, tuy nhiên vì ngại hỏi hoặc không hiểu giáo viên người Nhật đó dạy gì, cuối khóa việc học cũng không tiến triển lên mấy. Thế còn sang Nhật học mà chúng ta đi làm thêm suốt ngày các công việc tay chân thì cũng không khá khẩm vốn tiếng nhật của chúng ta nên được. Vậy lí do là ở đâu? Chính là ở việc sử dụng tiếng nhật và tạo ra môi trường tiếng nhật. Nếu ở Nhật chỉ có nói tiếng nhật người nhật mới hiểu bạn nói gì, bạn không thể nói tiếng Việt, đồng nghĩa với việc bạn suy nghĩ và nói tiếng nhật. Nhưng ở Việt Nam, xung quanh toàn là người Việt thì làm sao nói tiếng nhật được chứ? Câu trả lời là tự bạn tạo ra môi trường học tiếng nhật ở nhà, ở trên lớp và ở các hoạt động câu lạc bộ. Cố gắng nghe, nói, đọc, viết, nghĩ bằng tiếng nhật khi tham gia ở các môi trường đó. Chắc chắn tiếng nhật của các bạn sẽ tốt lên! Nếu bạn là người Nhật thì………………………………..

6. Dạy hoặc hướng dẫn lại tiếng nhật cho người khác

Đây cũng là 1 cách hiệu quả các bạn ạ, nó vừa thúc đẩy ta đi tìm hiểu thêm về kiến thức tiếng nhật ta định chia sẻ, vừa tạo cơ hội cho ta thực hành. Mimo học hết 50 bài Minna trong 7 tháng với tốc độ học 3 buổi 1 tuần, sau đó Mimo xin đi làm quản lý lớp để giúp đỡ các bạn bắt đầu học tiếng nhật và Mimo đã nói tiếng nhật tốt lên trông thấy. Có những hôm các em ấy hỏi nhiều thứ mà trước đây Mimo đi học chẳng quan tâm, hoặc tự mình nói tiếng nhật với các bạn ấy, cảm giác rất thú vị.

Trên đây là toàn bộ các cách mà Mimo đã làm, hi vọng nó hữu ích cho các bạn. Bản chất của 6 cách này chốt lại trong 1 câu: Học tiếng nhật để dùng nên hãy tìm các cơ hội để dùng thay vì cố tìm cách học nó!

Đây là 1 loại lá cây rất phổ biến vào mùa thu bên Nhật, nhìn nó giống như hoa 🙂

CIMG2854

Thêm cho các bạn 1 vài hình ảnh về Nhật để lấy động lực học tiếng nhật, sang nhật trải nghiệm nhé 🙂

IMG_2008 IMG_2009 IMG_2010 IMG_2021 IMG_2039 IMG_2092 IMG_2114

Advertisements

Chương trình ưu đãi đặc biệt dành cho các bạn học tiếng nhật tại Mina tháng 6 đây!!!!!!!!!!!!!

Tieng nhat Mina

 

Theo đó, các bạn đăng ký học lớp sơ cấp 1 trong tháng 6 sẽ được tặng 1 lớp giao tiếp 1 trị giá 800.000 đồng.

Chi tiết về lịch khai giảng các bạn xem tại đâyLịch khai giảng tháng 6 tại Tiếng Nhật Mina

Cách đăng ký học:

Online: Gửi mail tới tiengnhatmina@gmail.com hoặc sms tới số: 0165 896 0769 với nội dung: tên, số điện thoại, khóa học trước ngày học chính thức của từng khóa.

Offline: Đăng ký trực tiếp tại Trung tâm Tiếng Nhật Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội

LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC TIẾNG NHẬT TẠI MINA THÁNG 6/2013

LỊCH KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC TIẾNG NHẬT TẠI MINA THÁNG 6

Tiếng nhật Mina – Tiếng Nhật cho mọi người! (www.tiengnhatmina.com)

Lich khai giang tai Mina thang 6-13-page0001

ƯU ĐÃI ĐẶC BIỆT: ĐÓNG TIỀN 1 HỌC 2 (Đăng ký khóa học sơ cấp 1, sẽ được tặng 1 khóa giao tiếp 1 trị giá 800.000 đồng, áp dụng cho các bạn đăng ký học trong tháng 6/2013), HỌC THỬ MIỄN PHÍ BUỔI ĐẦU TIÊN
*Lưu ý: Hoàn thành đăng ký học và học phí trước khai giảng chậm nhất 1 ngày. Học phí không trả lại, được bảo lưu theo quy định chung.
Liên hệ: Ms Phương – 0165 896 0769, email: tiengnhatmina@gmail.com/ Trung tâm Mina, số 8, 84 Chùa Láng, Hà Nội.

Văn hóa làm việc của người Nhật Bản [P.2]

Tiếp nối phần 1 trong chuỗi bài viết về văn hóa làm việc của người Nhật Bản.
Hãy nhìn nhận vấn đề này ở nhiều khía cạnh và góc độ khác nhau!Nền kinh tế Nhật Bản phát triển vượt trội và hùng mạnh không phải nhờ thần may mắn hay ngẫu nhiên, Để tạo được các thành quả, đương nhiên phải xuất phát từ những ý kiến mới, những tư duy mới, có quá trình đấu tranh chọn lọc của tác giả. Vấn đề thảo luận ở đây là tính sáng tạo trong phong cách làm việc trong công ty Nhật – hãy nhìn nhận vấn đề này ở nhiều khía cạnh và góc độ khác nhau!1, Sáng tạo xuất nguồn từ văn hoá:

Quốc gia nào cũng có những nét đặc trưng riêng biệt của quốc gia đó. Nhật Bản có rất nhiều sản phẩm văn hoá tinh thần nổi tiếng khắp thế giới như oocha (trà đạo), cắm hoa (ikebana), truyện tranh (manga )…cho đến những sản phẩm hữu hình: điện tử, xe hơi. thiết bị gia dụng… và cả tinh thần làm việc Nhật Bản.

Đối với người Nhật, chăm chỉ làm việc và làm hết khả năng của mình vì sự phát triển của công ty được xem như là chuẩn mực của xã hội xuất phát từ văn hoá ngàn đời nay của người Nhật. Họ say mê làm công việc được xem như là nghĩa vụ hướng tới sự hoàn hảo, và như muốn bức phá ra những điều quá bình thường của cuộc sống. Hãy nhìn vào giới trẻ Nhật Bản, giới trẻ Nhật Bản hết sức nhạy cảm về thời trang, luôn tìm kiếm một phong cách hết sức riêng với ước mơ thoát khỏi những lối mòn chung của ngành thời trang thế giới.Nói đến thời trang mang phong cách Nhật Bản, nhiều người sẽ nghĩ ngay đến những phong cách như Harajuku và Cosplay…Sức sáng tạo và sự phát triển không ngừng của bộ mặt thời trang tại xứ sở mặt trời mọc đã mang lại nguồn cảm hứng dồi dào cho ngành thời trang quốc tế. Giờ đây, những nhà thiết kế tại Mỹ và châu Âu luôn theo dõi sát sao những khuynh hướng thời trang mới nhất ở Nhật Bản và điều này đóng vai trò quyết định đến công việc kinh doanh của họ.

Người Nhật luôn được biết đến với khả năng sáng tạo trong việc pha trộn và kết hợp các trang phục và đồ trang sức với nhau. Nhiều phụ nữ nước ngoài cũng hết sức ấn tượng đối với cách sử dụng màu sắc tại Nhật Bản. Phái yếu tại xứ sở hoa anh đào luôn được tiếng là một trong những nhóm người sáng tạo nhất trong lĩnh vực phối màu và hình thành phong cách đặc trưng.

Dù hết sức hiện đại và cá tính trong những bộ trang phục đường phố, nhưng các thiếu nữ Nhật Bản vẫn hết sức trân trọng chiếc áo kimono truyền thống, và những dịp đặc biệt như lễ tết, đám cưới là lúc các cô gái khoác lên mình loại trang phục truyền thống độc đáo này. Khác với thời xưa, những thiếu nữ Nhật Bản thời nay đã có sự điều chỉnh thích hợp để tôn trọng nét truyền thống (kimono) mà vẫn đẹp đẽ thanh lịch theo kiểu hiện đại.

2, Tinh thần sáng tạo trong công việc:

Người nước ngoài khi nhìn người Nhật làm việc tại các công ty thường cảm nhận nặng nề vì cường độ làm việc quá cao hay áp lực công việc lớn, lại có sự phân cấp, làm theo mệnh lệnh, vâng lời và rập khuông. Nhưng nếu chỉ nhìn nhận vấn đề tới đây, thì họ không thể hiểu được những thành tựu mới mỗi ngày được sáng tạo bởi nhân viên thuộc các công ty Nhật Bản. Đối với người Nhật, chăm chỉ làm việc và làm hết khả năng của mình vì sự phát triển của công ty được xem như là chuẩn mực, Trong chuyên môn của mình, họ được tạo môi trường để có thể sáng tạo tốt nhất trong khả năng của mình. Đôi khi không phải là cái mới nhất nhưng đã làm ra cái tốt hơn trước đây.


Sáng tạo NHÓM!


…hay sáng tạo CÁ NHÂN đều được khuyến khích phát triển!

Bên cạnh đó, người Nhật còn cố gắng đưa vào các sản phẩm của mình yếu tố nghệ thuật đẩ tăng thêm nguồn cảm xúc và tính mỹ cảm cho người sử dụng. Chiến lược phát triển kinh tế của Nhật nói chung và nghệ thuật Marketing Nhật Bản nói riêng đã đi theo những cách thức mới lạ và được cả thế giới ngả mũ kính phục vì tính hiệu quả vượt trội. Gắn liền với sự phát triển là hệ thống quản lý chất lượng sản phẩm và nhân sự phát triển.

Khi làn sóng đầu tư Nhật Bản tràn vào các nước láng giềng, người Nhật mang theo qui trình và công nghệ bậc cao và thuê nhân công nước sở tại làm việc. Trong sản xuất,hay gia công phần mềm, người Nhật đặt hàng và yêu cầu nhận được sản phảm đúng chất lượng theo những quy cách chuẩn. Có lẽ chính vì lẽ đó, nhân viên có cảm giác làm việc như một cái máy và mất đi tính sáng tạo. Tuy nhiên, các sếp người Nhật rất cổ vũ cho những sáng tạo, sáng kiến trong công việc. Bạn làm ở công ty Nhật, chắc bạn đã nghe từ Kaizen, tạm hiểu là sáng tạo. Ghé thử công ty Fujitsu, KCN Biên Hòa Việt Nam, họ có một nhóm Kaizen, chuyên ghi nhận những sáng kiến làm việc của nhân viên và có mức thưởng xứng đáng cho những sáng kiến đó.

Còn ở lĩnh vực như sales, Marketing, thời trang, hoạt hình, truyện tranh…thì không cần phải tranh luận về tính sáng tạo nữa, có thể công ty Nhật sẽ hướng nhân viên theo phong cách làm việc Nhật Bản, nhưng những ý tưởng mới lạ, nếu thuyết phục được sếp bằng những lập luận chặt chẽ có cơ sở, chắc chắn những ý tưởng đó sẽ được trải thảm đỏ và tạo điều kiện tối đa để phát triển…cùng với các cơ hội thăng tiến.

3, Nhập gia tùy tục:

Có thể ở Nhật, sự phân cấp giữa nhân viên và sếp là một trong những điều nổi tiếng điển hình cho văn hoá công sở Nhật Bản quá đỗi quen thuộc, nên khi người Nhật mở công ty và kinh doanh tại Việt Nam, nhân viên luôn có cảm giác nặng nề trước cung cách Nhật Bản: từ cách thức nói chuyện, cúi chào, ăn uống…. Nhưng trên thực tế, không phải sếp người Nhật nào cũng áp đặt nhân viên nước ngoài của mình cư xử rập khuôn các qui tắc. Một số nhân viên cấp quản lý nước sở tại vì muốn làm hài lòng sếp người Nhật, nên đã yêu cầu cấp dưới tuân theo những quy tắc ứng xử 1 cách cứng ngắc, vô tình gây ra tâm lý gò ép, chán nản của nhân viên và tạo ra một số hiểu lầm đáng tiếc với sếp người Nhật. Còn những yêu cầu nghiêm chỉnh về tác phong, giờ giấc, trang phục, trách nhiệm công việc,…thì không phải chỉ có công ty Nhật Bản mới khắt khe mà đó là những ràng buộc của phong cách làm việc tiến bộ ở bất kỳ công ty nào. Hiện nay, với xu hướng hợp tác cùng phát triển của Nhật Bản với các nước trong khu vực, các công ty Nhật đã tiến hành nghiên cứu văn hóa và thói quen của nước sở tại, nhằm thích nghi, trở nên thân thiện và thấu hiểu nhân viên bản xứ hơn.

Bên cạnh đó, khi đã làm việc cho công ty Nhật Bản, nhân viên bản xứ cũng nên quan tâm và tìm hiểu một số điểm đặc trưng trong văn hoá làm việc và ứng xử của người Nhật và của công ty để có thể dung hoà và tạo ra môi trường làm việc với nhau một cách tốt nhất.

Theo Vieclambank

CLB Mina thông báo về nội dung buổi sinh hoạt ngày 06/01/2013 về chủ đề TỪ NGOẠI LAI

Image

Các bạn thân mến, năm mới đã đến rồi, năm mới sẽ khởi đầu cho những thành công mới, niềm vui mới, Mina chúc các bạn luôn vui vẻ và có một năm vạn sự như ý.

Buổi sinh hoạt đầu tiên của tháng 1, cũng là buổi sinh hoạt đầu tiên của năm 2013, Mina sẽ giới thiệu với các bạn về “Từ ngoại lai”. Từ ngoại lai – 外来語 là một trong những bộ phận quan trọng của từ vựng trong tiếng Nhật, hãy cũng đến với Mina để luyện tập và củng cố vốn từ vựng của mình nhé. Sau đây là nội dung chi tiết của buổi sinh hoat:

Thời gian: 18h – 20h, chủ nhật, ngày 06/01/2013

Địa điểm: Phòng 202, số nhà 18, ngách 23, ngõ 82 phố Chùa Láng

Nội dung:

Phần 1: Trò chơi: Kiểm tra vốn từ

Phần 2: Luyện tập cách sử dụng từ ngoại lai

Phần 3: Hiểu ý đồng đội

Phần 4: Giao lưu

Thành phần tham dự: Các bạn học viên, thành viên câu lạc bộ, các tình nguyện viên tiếng Nhật

Chi phí tham gia: Miễn phí đối với học viên, BTC, giáo viên Tiếng Nhật Mina và 15k/buổi với các thành viên khác.

Các bạn tham gia vui lòng liên hệ với bạn Nga – ban thông tin câu lạc bộ hoặc đăng ký theo link này: http://bit.ly/dangkyclbmina

Liên hệ: tiengnhatchomoinguoi@gmail.com

Chúc các bạn tuần mới nhiều thành công!

CÂU LẠC BỘ TIẾNG NHẬT MINA – TIẾNG NHẬT CHO MỌI NGƯỜI

Website: http://tiengnhatmina.com/

Fanpage facebook: http://www.facebook.com/caulacbotiengnhatMina

CLB Mina thông báo nội dung buổi sinh hoạt 23/12 về chủ đề Noel ^_^

Các bạn thân mến, không khí Giáng sinh đang ngập tràn khắp mọi nơi trong những ngày trung tuần tháng 12 này, hòa cùng không khí nhộn nhịp ấy, Mina sẽ tổ chức buổi sinh hoạt ngày 23/12/2012 theo chủ đề Noel, các bạn cùng đến và tham gia nhé. 🙂

Image

Chi tiết buổi sinh hoạt như sau:

Thời gian: 18h – 20h, chủ nhật, ngày 23/12/2012

Địa điểm: Phòng 202, số nhà 18, ngách 23, ngõ 82 phố Chùa Láng

Nội dung:

Phần 1: Trò chơi thi vẽ tranh theo chủ đề Noel

Phần 2: Bốc thăm trả lời câu đố tiếng Nhật

Phần 3: Giao lưu

Thành phần tham dự: Các bạn học viên, thành viên câu lạc bộ, các tình nguyện viên tiếng Nhật

Chi phí tham gia: Miễn phí đối với học viên, BTC, giáo viên Tiếng Nhật Mina và 15k/buổi với các thành viên khác.

Các bạn tham gia vui lòng liên hệ với bạn Nga – ban thông tin câu lạc bộ hoặc đăng ký theo link này: http://bit.ly/dangkyclbmina

Liên hệ: Ban thông tin – Nguyễn Hằng Nga

Di động: 0164 958 2790, mail: hangnga.vcu.91@gmail.com/ tiengnhatchomoinguoi@gmail.com

Chúc các bạn tuần mới nhiều thành công!

CÂU LẠC BỘ TIẾNG NHẬT MINA – TIẾNG NHẬT CHO MỌI NGƯỜI

Website: http://tiengnhatmina.com/

Fanpage facebook: http://www.facebook.com/caulacbotiengnhatMina

Tiếng Nhật Mina tổng kết nội dung ngày Giao lưu tiếng Nhật với cựu du học sinh Việt Nam ở Nhật

Các bạn thân mến,

Ngày 29/11 vừa qua, các bạn đang học tiếng Nhật đã có buổi giao lưu thân mật với bạn Nguyễn Hương Thơm – cựu du học sinh Việt Nam đạt học bổng Đông Du ở Nhật.

Hình ảnh Thơm chan trong 1 lễ hội Nhật Bản

Thom chan Du hoc sinh o Nhat

Buổi sáng đầu đông khá lạnh, cộng thêm mưa phùn nhưng các bạn đã vẫn tới tham gia. Các bạn tới đều đã học nhiều tiếng Nhật nên buổi giao lưu dùng gần như hoàn toàn bằng tiếng Nhật.

Đầu tiên mọi người cùng tìm hiểu về văn hóa Nhật.

Giao luu tieng nhat buoi sang

Sau đó mọi người chuyển sang giao lưu tiếng Nhật, giới thiệu về bản thân, sở thích, đoán tuổi và chia sẻ về cuộc sống tại Nhật cũng như các bí kíp học tiếng Nhật.

Giao luu buoi sang

Giao luu tieng Nhat Mina

Buổi tối các bạn tham gia lại chưa học tiếng Nhật nhiều nên Thơm chan chuyển sang dạy mọi người những câu giao tiếp thông thường: Giới thiệu bản thân, giới thiệu người ngồi bên cạnhGiao luu buoi toi

Giao luu tieng nhat buoi toi

Giao luu tieng nhat Mina

Giao luu tieng Nhat Mina

Hi vọng qua buổi trò chuyện này các bạn tìm được những người bạn học cùng tiếng Nhật, bí kíp học tiếng Nhật tốt hơn và đặc biệt là truyền cho nhau niềm đam mê để chinh phục tiếng Nhật.

Tiếng Nhật Mina cảm ơn Thơm chan, Linh, Thanh Hải cùng Phương, Nhiên và Hằng đã tổ chức thành công buổi giao lưu này.

Hẹn gặp các bạn trong các event của Tiếng Nhật Mina vào tháng 12 ^^

Website: http://tiengnhatmina.com/

Fanpage facebook: http://www.facebook.com/caulacbotiengnhatMina